Inside ASENS

この記事をブックマークする :

タガヤっす。

全然乗らないクルマを売ってしまって半年、
クルマのない生活を、免許取得後はじめて経験しているわけです。

うん、そろそろほしい。

でも、会社がまだまだ軌道にのらないので、
今はまだ、ガマンしなければいけません。
頑張って買ってやるっ！的なにんじんをぶら下げて。

いろいろ見ていると。

ヤバいっ！と思えるクルマに出会いました。

AUDI A3 カブリオレ


若干、TT入ってるリアビューといい、
精悍なフロントビューといい、カッコいいです。

A3なので、価格的にもそんなに高くないです。
＃前回のホンダ エリシオンV6 フル装備に比べて

街乗りが圧倒的に多いので、ミニバンタイプはしんどいんです。
気軽に乗れるクルマ、しっかりした作りのクルマ、
乗ってて飽きないクルマが候補でした。

以前、コルベットのコンバーチブルなど、オープンカーに
乗ってたこともあり、ひさしぶりに乗りたいと思ってました。
＃以前、追突されたとき、代車で用意してもらった
＃ユーノスロードスターがあまりにも楽しいクルマだった
＃のも、ひとつの要因

日本では未発売ですけど、
これを乗ってるオレを見かけたら、



会社が軌道にのったと思ってください（・∀・）

この記事をブックマークする :

タガヤっす。

柏木くん、ごめん遅れた。
ってことで、リンクしておきます。

Sleipnir、海外へ–フェンリルがグローバルサイトを開設

◆

先日、お酒を呑みながら、将来の展望なんぞを話し合ってて、
結局は、世界で勝負しないとダメだよね！？って話になり、

まだあれですけど、とテレながら、
このサイトを見せてもらったのを覚えてます。

このとき、えらそうな先輩ズラして、あるポイントについてダメ出ししました。
会社としての規模は、柏木くんの方が全然上ですが。

すると、真摯に聞き入るんです。
そうですよね～って言いながら。

こういう人は、ホントにすげーと思います。
恐らく実行すると思います。
で、加速度が10倍になると思います。

あ、これからも仲良くしてくださいｗ

この記事をブックマークする :

ボクも良く言いますが、世間でも良く聞く言葉があります。

「プロ意識を持とう」って。

今、ふと思いました。


プロ意識って、具体的に何？


恐らく、人それぞれ、意識していることは違うと思います。
ボクの思う、技術者的「プロ意識」を科学したいと思います。

◆

相手は、クライアントだけでなく、
会社、部下、プロジェクトメンバー、その他、仕事において、
自分に関係のある人すべてを指します。

1．不安にさせない

　安心感を持っていただければ、成功ですネ。
　でも、それ以前に、不安にさせないことは非常に重要ですが、
　結構難しいです。どこで不安になるのか予測不能だからです。

2．期待を裏切らない

　期待以上の仕事ができるのが理想です。
　でも、予算や納期がある限り、できることは限られます。
　その中で最大限のポテンシャルを発揮します。

3．媚びない

　媚びずに仕事をするとなると、強い意志が必要です。
　なにも意固地になるというわけではなく、自分の意見は、
　誰に対しても同じように主張すべきです。

4．真摯（紳士）で、誠実であれ

　仕事には真摯、人には紳士に接し、常に誠実であることが大切です。
　そうすれば、困ったときに助けてくれる味方がたくさん現れるでしょう。
　味方が多いと、失敗する可能性は非常に低くなります。

5．目的達成に貪欲であれ

　納期であったり、売上であったり、利益であったり。
　目指すものはたくさんありますが、すべてにおいて、達成して当たり前なのが、
　仕事の厳しいところでもあります。

大体、おおまかに意識しているポイントは以上ですネ。

自分も達成できるときもあれば、できないときもあります。
これは常に戦いだと思ってますが、
常に意識しなければ身に付くこともないと思ってます。

アナタはプロ意識を持って仕事してますか？
それは、具体的にどんなことですか？

明確化してみると面白いかもしれません。

この記事をブックマークする :

タガヤっす。

ボクの考え方を「民間」の考え方として、
人に押し付けるつもりは一切ありません。

しかし、今日の橋下知事のニュースを聞いて考えました。
もし、知事としてではなく、今の立場において、

「社長は人として尊敬できない」

とスタッフに言われたら、どーするか。

　・リアルにシバく
　・過去のミスをほじくり返し、罵倒する
　・減給にする
　・クビにする

うん、簡単にいろんな方法を思いつくｗ
橋下知事の対応は、至って大人。

　・気に入らなければ、職を変えてはどうか？

すばらしい。
知事は府民の直接選挙で選出された、府民の代表だ。これは小学生の社会で習うことだ。

その人を尊敬する必要はないと思うが、府民の代表の言うことには、黙って従うのが公務員じゃないのか？

国のために働いてくれる公務員、という意識が、あの人たちをつけ上がらせ、わがままにしてしまったのだと理解してる。
もうそんな意識は彼らに通用しない。

国民(府民)を管理してるんだ。的な、支配者のような思考なのではないかと、すこし穿った考え方になってしまう。

うん、クビにしたらええねん。
だって、府民の代表の指示に従えないんだから。
禁煙とか、しょうもない施策で、いちいちモチベーション下げられてたら、府民としてたまったもんじゃない。

誰のために働いてんのかと。
そんな基本的な教育が、今の公務員には必要なんじゃないだろうか。

あ、ウチに公務員出身の人は必要ないですから（・∀・）
せいぜい再就職に苦労すればいいさ。

オマエら、はっきりいって、民間に受け入れ先なんてないと思え。
だからつべこべ言わずに、府民のために働け。

就職先に、大赤字な会社に就職したと思え。
今まで赤字でも給与がもらえただけラッキーと思え。
これからも府民が雇ってやってるんだから、つべこべ言わずに働け。



と、たまに毒を吐いてみる
テスト（・∀・）

この記事をブックマークする :

タガヤっす。
９００メガ以上あるファイルをサーバにアップする時間にエントリｗ

本日、経営者の友人たちが事務所に遊びに来てくれました。
それはいいことなのですが、会話の内容が、かなり危険です(笑)

その２人とは、もう６年以上の付き合いです。
当時、ひとりはまだ学生で、知り合いの会社にインターンしてました。
もうひとりは、ある会社で役員をやってましたが、
くどい営業トークばかりかます、頭でっかちなヤツでした。

オレも含めて、みんな成長した(涙)

学生だったヤツは、サラリーマンを経て独立。
今、まだ一人だけど、ガンガン頑張って、これからも売上を伸ばすでしょう。
くどいヤツは、熱いマインドを持った起業家になってました。
あふれんばかりの情熱を、旧知のオレにまで披露してくれます。
＃オマエが熱いのはわかってるから

で、学生だったヤツのビジネスモデルの展開についてブレスト発生。
たった１時間で、IPOできるモデルになりました（・∀・）

いや、想像の話ですけど。

それでも、いろんなアイディアを出し合って、
あーしたらええやん、こーしたらええやんって、
気の合う仲間とビジネスについて話し合う。

ボクはこんなことが大好きでたまらない。
脳みそはフル回転。いろんなアイディアをぶつけ合う。

こういう仲間がいて、ボクはとても幸せものです。


＃Tくんへ

儲かったら、必ずボクの老後資金としてプールしといてください。

この記事をブックマークする :

タガヤっす。

独立してから10年ほど経ちましたが、
サラリーマン時代の自分を今でもハッキリと覚えています。

さっきトイレをしていて、ふと思い出したことをエントリ。

◆

同僚と呑みに行くと、決まってグチ大会が開催されます。

・ドコの部署の誰々のやることが気に入らない
・自分の上司は仕事ができない
・会社としてどーのこーの(覚えてないｗ)

とにかく出るわ出るわ。
会社と上司の文句ばっかりが。

ボクはコミュニケーションの一環として、
呑みのお誘いは断らないようにしていました。
しかし、グチばかりが展開される呑み会に、
ほとほと嫌気がさしていました。

ある日、たまらず言いました。

「こんなトコでグチってないで、
　何か改善しよーと努力しないのか？」

と。
＃新入社員１年目のペーペーですｗ

そうすると、火に油を注いだように、
そして、その矛先は方向を変え、ボクを捕らえました。

「オマエに何がわかんねんっ！」

◆

ええ、わかんねーです。わかんねーで結構です。
人のせいにしてたら楽ですもんね。

そこから何か生まれんのかと問いたい。

ボクは、むしろ自分の責任として、
いろんな改善にチャレンジしたい。

そうした結果、半分クビのような扱いで、
その会社を去ることになってしまいましたがｗ

「タガヤくんは、ウチの社風に合わないんじゃないかな？」


「ボクもそう思います」

出る杭は、叩かれるのではなく、
引っこ抜かれて捨てられることを知りましたｗ

◆

そのグチりたくなるような状況になった経緯は、
人それぞれ、いろんな理由があるでしょう。

しかし、それを選択したのはアナタです。

上記の例で言えば、その会社に入社を決めたのも、
その上司の元で、退職しないで、勤務し続けるという
選択をしたのもアナタです。

自分のコトには、自分で責任を取らないと。
誰も解決してはくれません。

最近、そんな人をたくさん見る（聞く）ようになりました。

これが「ゆとり世代」か。
と、理解するようにしていますが、
なんとも寂しい気がするというか、危機感を覚えるというか。

複雑な気持ちです。

この記事をブックマークする :

タガヤっす。

空メールを処理するPHPを書いてて気付いたことがあったので、
備忘録的に記録しておきます。

まずソースをば。



// PEARのライブラリ読み込み
require_once 'Mail/mimeDecode.php';
require_once 'Mail/RFC822.php';

// メールソースを標準入力から読み込み
$source = file_get_contents("php://stdin");

// メール解析
$decoder = new Mail_mimeDecode($source);

$params['include_bodies'] = false;
$params['decode_bodies'] = false;
$params['decode_headers'] = true;
$structure = $decoder->decode($params);

$from = Mail_RFC822::parseAddressList($structure->headers['from']);
$mailto = $from[0]->mailbox . '@' . $from[0]->host;



これでハマりました(汗)

ソフトバンクのケータイからのメールを処理するときに、
Mail_RFC822::parseAddressList　がエラーを吐きます(涙)

メールヘッダを解析して発見しました。

From: =?ISO-2022-JP?B?GyRCJVIlbRsoQg==?=

なんだこれ？
ISO-2022 のくだり、ダブルコーテーションでくくられて無いので、
parseAddressListが、「Invalid address spec. Unclosed bracket or quotes」を返してました。

で、以下のように変更。


// for Softbank
if (is_array($from)) {
$mailto = $from[0]->mailbox . '@' . $from[0]->host;
} else {
$mailto = $structure->headers['sender'];
}


Softbank には、「Sender」というヘッダ情報があるので、
これをFromと認定して、これをFromとして使う。という仕様にしました。

うーん、スッキリ♪

この記事をブックマークする :

IPAイベントにて
「10年は泥のように働け」「無理です」――今年も学生と経営者が討論
http://www.atmarkit.co.jp/news/200805/28/ipa.html


いや、無理だからｗ
新入社員は奴隷じゃないんだからさ。

しかし、すげー討論会があるもんだ。

討論のテーマは、
「IT産業が国際的な飛躍をめざすために学生に期待すること」

そこで、泥のように働けってｗ

まあ、ココの記事の内容についてのツッコミは
控えさせていただきます。
ボクの持論をば。

◆

就職に対して重視するポイントは、
ここ10年で大きく変わったと思う。

学生が企業に対して、求めるポイントが変化したのだから、
企業側も採用方法を見直すべきだと考えます。


「これだけの条件を提示してやってるんだ、
　ダマって泥のように働け」


これでは優秀な学生を獲得することはできないでしょう。

◆

ボクも経営者なので、少しは採用活動をしたことがあります。
最初はホントに苦労しました。


「社会保険は？」
「福利厚生は？」
「残業代や手当ては？」


そんなん、極小企業にあるわけないやん(涙)


そんな極小企業でも、大企業に負けないものがありました。
夢とかビジョンとか、会社の目指すものの大きさです。

インターンの採用をはじめたとき、
会社の夢とか目標とかを、とにかく説明するようになりました。

すると、学生は来てくれます。
ボクが新卒を採用するのは、
インターンに来てくれた学生だけでした。

給与は安いし、休みも少ない。
裁量労働なので、残業代と言われるものがない。
それでも学生は、必死になって仕事をします。

会社がどれだけ、彼らに本気で挑めるものを用意してあげられるか。
会社がどれだけ、やりがいのある仕事を用意してあげられるか。

それしかないと、ボクは考えてます。
福利厚生などで優秀なスタッフを釣っても、
会社にとって、なにもメリットはないし、スタッフにも成長はないです。

この記事をブックマークする :

スパムが多いー！！！
ということで毎朝怒髪が天を衝きそうな勢いのサワヒサです。

Becky＋BkASPilを使っても合計200通ほどのスパムメールが届きます。

そこで前々から評判が高いGmailでのスパム対策に取り組んでみました。

ただし、「Gmail スパム対策」でググると出てくるような転送を使った方法ではなく、Gmailで直接メールを受信し、メールクライアント（Beckyとか）からはGmailサーバにメールを取得しにいく方法です。

手順は以下の通り。

1.専用のGmailアカウントを作成する
Gmailのアカウントは誰でも取得できるようになっています。僕はわかりやすいようにメールアドレスの@を.（ドット）に変えたものをアカウントにしています。例えば、メールアドレスがsawahisa@abc.comの場合、sawahisa.abc.com@gmail.comというアカウントを取得します。

2.Gmailにログインし、アカウントの設定を行う
ログイン後に右上の[設定]をクリックし、設定画面に移動します。[アカウント]タブの[別のアカウントからメールを受信]にある[別のメールアカウントを追加]をクリックします。

2-1.メールアカウントの追加
ポップアップウィンドウが開きます。メールアドレス（上記の例で言うとsawahisa@abc.com）を入力して[次のステップ]をクリックします。

2-2.メール設定
先ほど入力したメールアドレスに対する[ユーザー名][[パスワード][POPサーバ]を入力して[アカウントを追加]をクリックします。チェックボックスはお好みで。僕は[受信したメッセージのコピーをサーバーに残す]だけチェックしています。

3.POP受信できるように設定する
[メール転送とPOP/IMAP設定]タブをクリックし、[POPダウンロード]にある[すべてのメールでPOPを有効にする]をチェックし、変更を保存します。[2.POPでメールにアクセスする場合]についてはお好みで。僕の場合は[Gmailのコピーをアーカイブ]にしてます。

4.メールクライアントの設定
[メール転送とPOP/IMAP設定]タブをクリックし、[POPダウンロード]にある[3.メールクライアントの設定]の設定手順を参考にメールクライアントを設定します。
名前や署名はメールクライアントの設定が反映されるのでここで設定しておきます。
僕のBeckyでの設定は以下のようなかんじです。




5.メールの送受テスト
設定したアカウントでメールの送受信を行い、テストします。

これで完了です。
僕の場合はスパムがなくなりすぎて逆に不安になるほどでした。

この方法の利点はGmailがメールのバックアップの役目も果たすことです。
Googleインターフェースで検索もできるので、所在がわからなくなったメールも高速で見つける事ができます。

この記事をブックマークする :

タガヤです。
まだ儲かってもない会社なのに、社員研修をしてきました。






沖縄の久米島に（・∀・）

儲かっていないので、会社からの負担はひとり１万円だけ。
あとは自腹です。

そして、自腹をなるべく抑えるべく、ｌ
めちゃんこ安いツアーを探し出しました。ありえない安さでした。

さらに、スタッフのパートナーの同伴を許可しました。
彼氏、彼女、奥さんなど、日頃からスタッフのプライベートを
支えてくれる人なので、当社としても大切な人たちです。
＃彼らは完全に自腹なワケですけども・・・

◆

結果、みんな楽しんでくれたようです。
ボクの幸せは、周囲の人たちの笑顔にあると思います。

今後は、会社で負担できる金額を増やしていき、
年に１回は、スタッフ主導による研修旅行を企画していきたいですネ。

しかし、ウチの澤久がダイバーなので、
南の島しか、企画されない可能性が非常に高いです。


彼と奥さん、２日間潜りっぱなしでしたから。

ゴハンもおいしかったし、なーんもない平和な島で、
のんびりできました。楽しかったっ！

梅雨入りでしたけど、雨は少し降っただけでした。
オレが参加するイベントでは奇跡的なことです。

次回もできるように頑張りますっ！

もやし牛そばを食べそびれたのが悔やまれます・・・